

(4.0)
1
0
Pelatihan "Balanced Scorecard untuk Manajemen Kinerja Perusahaan" adalah langkah penting..
(4.8)
2
0
Apakah Anda ingin memastikan bahwa setiap investasi dalam..
(4.6)
7
0
Pentingnya manajemen sumber daya manusia (SDM) tidak bisa..
(4.4)
4
0
Siap untuk mengubah cara Anda mengelola sumber daya..
(0)
1
0
Developing Human Resource Scorecard yang menjadi salah fungsinal HRD untuk..
(5.0)
4
0
Pemahaman yang mendalam tentang kebutuhan pelatihan adalah langkah..
(0)
0
0
Diagnosing Organizational Effectiveness, mengenalkan konsep optimalisasi fungsi dari organisasi yang..
(5.0)
2
0
Career Development dijelaskan sebagai sebuah proses di mana seseorang memilih,..
(4.8)
20
0
Materi ini diharapkan untuk meningkatkan pengetahuan peserta terkait Materi Wawancara Kerja
(4.5)
6
0
Materi ini diharapkan untuk meningkatkan pengetahuan peserta terkait How to Deal..
(4.7)
16
0
Materi ini diharapkan untuk meningkatkan pengetahuan peserta terkait Materi Wawancara Kerja
(4.6)
5
0
Analisis akar penyebab (Root Cause..